上海泛微（上市公司、国家重点软件企业、“十四五”规划电子签章推动企业）

一、公司简介

上海泛微网络科技股份有限公司成立于2001年，总部设立于上海，专注于协同管理软件领域，并致力于以协同OA为核心帮助企业构建全员统一的移动办公平台。泛微是“国家规划布局内重点软件企业”，OA行业上交所主板上市公司（股票代码：603039）。

多年来，泛微已成功帮助全国60000余家政府机关及企事业单位客户建设移动办公平台；目前在全国设有200多家分支机构，同时在新加坡等海外地区也已逐步设立服务网点，泛微9000多位专业成员为众多客户提供现场服务支持。

泛微专注协同管理软件领域21年，拥有自主知识产权的协同管理软件产品系列包括：面向大中型企业的平台型产品e-cology、面向中小型企业的应用型产品e-office、一体化的移动办公云OA平台eteams、面向政府单位的移动政务办公平台e-nation、电子签章及印控平台；

通过十多年的技术沉淀，泛微的集成引擎已连通数百种管理信息系统便于客户内部信息孤岛的打通，泛微的低代码开发平台可灵活构建各类应用场景让客户的管理思想快速变成系统应用。

2020年腾讯战略投资泛微，借助企业微信与微信的互通能力，企业微信+泛微联手打造了“以客户为中心”的内外协同新移动办公平台；通过企业微信与微信互通消除组织内外部连接屏障，让组织内部与外部客户、供应商、经销商以及其他外部伙伴在一个平台时时相连、协同工作，让更多组织真正享受到内外协同带来的高效与便捷。

泛微一直致力于为软件行业的伙伴建设一个共享的技术平台、一个共享的服务网络，

联合做大做强协同管理软件市场；未来，泛微公司将继续与所有的业界同仁共同努力，为提升各类组织的数字化建设共享我们的力量！

【工作地点】上海市闵行区浦江镇三鲁公路3419号泛微软件园

欢迎各位同学加入！

二、福利待遇

（一）实习生（2023届）（毕业直接转正留用）

1、首月培训月120元/天，产品考核通过后180元/天，外出现场支持补贴60元/天。

2、免费工作餐（四餐）。

3、每月1~2次团队聚餐

4、每年一次国内旅游

（二）入职后

1、          入职首年综合年薪10-15万，每年两次调薪，调薪没有上限

2、          工作日免费早中晚餐及下午茶

3、          一年两次免费境内/境外旅游机会；优秀员工，父母双人出国游

4、          每年一次全面健康体检

5、          年终金条奖励

6、          优秀员工，沪牌汽车奖励，累计已发放300多部

7、          入职10年纪念IWC(万国)金表

8、          骨干员工，股票奖励

9、          年终各种大奖从奥利奥到迪奥再到奥迪，拿到手抽筋！三、招聘岗位

（一）泛微软件销售经理（实习+留用）（22届、23届）（40名）工作职责：

1、          负责公司OA软件产品的销售，维护原有客户关系并拓展新的销售商机；

2、          定期拜访客户，搜集有效信息并分析客户需求，提出初步解决方案；

3、          配合售前顾问挖掘客户信息化潜在需求；

4、          参与商务谈判、合同签订，推动有效验收、收款及售后服务；

5、          与客户维持良好的关系，做好客户定期回访工作；

6、          协助上级完成部门其它工作。

任职要求：

1、          本科及以上学历，计算机相关及市场营销专业者优先；

2、          良好的沟通技巧，深入挖掘客户信息，具备娴熟的商务谈判能力，推进商务合作；

3、          熟练运用PPT等办公工具制作方案，搭建demo及现场演示；

4、          良好的沟通表达能力，工作积极主动，团队合作意识强；

5、          拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力，热爱销售事业，勤奋、踏实、有韧性；6、思维敏捷，具备敏锐的市场洞察能力、较强的学习能力及可塑性。

（二）泛微项目实施工程师（实习+留用）（23届）（40名）工作职责：

1、          学习并理解产品的功能并熟练掌握；

2、          根据项目经理要求完成功能配置；

3、          协助项目经理进行产品培训和指导；

4、          协助项目经理撰写项目相关文档。

任职要求：

1、          本科及以上学历，计算机相关专业，了解数据库知识；

2、          良好的沟通能力和逻辑思维；

3、          做事有责任心；有一定的承压力。

（三）泛微招聘专员（实习+留用）（23届）3名工作职责：

1、          协助完成公司的招聘目标，支撑各团队的用人需求；

2、          开拓和维护各类招聘渠道，策划招聘文案；

3、          发布职位，搜索简历，电话邀约，安排面试，谈薪资等招聘全流程；

4、          参与校园招聘工作，维护高校负责学生工作相关老师的关系，预约安排宣讲会等；

5、          优化招聘流程，对招聘提出合理建议并提升招聘效果；

6、          完成上级安排的其他工作。

任职要求：

1、          本科及以上学历，有人力资源实习经验，学生会、班级、社团等学生干部优先；

2、          善于进行信息收集，分析和处理，熟练使用计算机办公软件；

3、          较强的沟通表达能力，有突出的坚韧性，责任心和团队合作精神；

4、          吃苦耐劳，有耐心，能够从多方面思考问题。

四、加入我们

联系人：林老师

联系手机：159-0518-9857（微信同）联系电话：021-3212-3894联系邮箱：jiao.lin@anyoucai.net

邮件主题请设为：姓名+学校+专业+岗位

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